Fortalecimos Centros de Formación Profesional a nivel nacional con nuestra metodología TICONGLE
En el marco de la iniciativa OYE (Oportunidades para el Empleo de Jóvenes) liderada por Catholic Relief Services El Salvador (CRS), CONEXION El Salvador ha llevado a cabo un proceso integral de transferencia de la metodología TICONGLE a los Centros de Formación del Área Metropolitana de San Salvador y de la zona occidental del país. Esta metodología innovadora busca modernizar los procesos pedagógicos, alineándolos con las exigencias del sector tecnológico y enfocándose en la empleabilidad juvenil.
La transferencia de TICONGLE no solo consiste en la transmisión de conocimientos, sino en la implementación de estrategias pedagógicas prácticas que capacitan a los instructores y a los Centros de Formación para enfrentar los desafíos del mercado laboral digital. Esta capacitación se centra en proporcionar herramientas que permitan a los jóvenes adquirir las habilidades técnicas y blandas necesarias para su integración exitosa al mundo laboral.
Sesiones de fortalecimiento: Capacitación teórico-práctica
El proceso de fortalecimiento institucional incluyó una serie de sesiones intensivas diseñadas para dotar a los Centros de Formación de las capacidades necesarias para implementar las metodologías TICONGLE de manera efectiva. Estas sesiones no solo beneficiaron a los instructores, sino que también se extendieron a otros actores clave del ecosistema educativo, creando un entorno de colaboración entre los educadores, coordinadores y directores de los centros.
Las sesiones de fortalecimiento abordaron temas fundamentales como la planificación curricular, el proceso de convocatoria, el diseño de programas educativos, y la integración de metodologías prácticas en los procesos de enseñanza. También se enfatizó la importancia de la empleabilidad juvenil, garantizando que los programas educativos ofrecieran a los estudiantes las competencias necesarias para acceder a trabajos en el sector tecnológico.
Pilotaje e implementación de la metodología TICONGLE
Además del fortalecimiento, acompañamos a los Centros de Formación: Fe y Alegría, FUNDAMUNI, COMTEC, CEFINSA y Junior Achievement en la ejecución de pilotos formativos. Este proceso implicó la aplicación directa de las metodologías TICONGLE, permitiendo una evaluación real de su impacto en el entorno educativo. Los pilotos formativos fueron diseñados para ser teórico-prácticos, con el objetivo de generar retroalimentación inmediata sobre la eficacia de las estrategias pedagógicas implementadas.
Durante el pilotaje, los instructores y actores clave de cada centro aplicaron actividades prácticas, incluyendo simulaciones de proyectos reales, para conectar a los estudiantes con las demandas del mercado digital. La experiencia proporcionó un seguimiento constante, asegurando que los programas fueran ajustados según las necesidades de los estudiantes y del sector empresarial.
Alianzas estratégicas con el sector Tech
Parte esencial de este proceso fue la creación de un consorcio de empresas del sector tecnológico, que actúa como un espacio de diálogo continuo entre el sector privado y los Centros de Formación. Este consorcio permitió a los Centros de Formación acceder a información relevante sobre las tendencias del mercado laboral y las habilidades requeridas por las empresas, con el objetivo de que los beneficiarios puedan acceder a oportunidades laborales, pasantías o incluso iniciar sus propios emprendimientos en el sector digital.
Impacto y sostenibilidad: Un modelo replicable
El proceso de fortalecimiento y pilotaje no solo mejorará la calidad educativa de los Centros de Formación, sino que también conectará efectivamente la formación con las oportunidades laborales reales, potenciando la empleabilidad juvenil.
Este esfuerzo demuestra cómo la articulación entre la educación, el sector privado y la sociedad civil es clave para generar oportunidades de empleo y emprendimiento en el sector digital, brindando a los jóvenes las herramientas necesarias para su desarrollo profesional y personal.
